Постановление Правительства Иркутской области от 22.05.2024 N 406-пп "Об установлении Порядка определения представителя (представителей) работодателей и (или) объединений работодателей (общественных деловых организаций), подлежащих включению в состав аттестационных (экзаменационных) комиссий по проведению итоговой аттестации при реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан"

ПРАВИТЕЛЬСТВО ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

22 мая 2024 года                         Иркутск                                   N 406-пп

Об установлении Порядка определения представителя (представителей) работодателей и (или) объединений работодателей (общественных деловых организаций), подлежащих включению в состав аттестационных (экзаменационных) комиссий по проведению итоговой аттестации при реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан

В соответствии с пунктом 5 Положения о реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 21 февраля 2024 года N 201, руководствуясь частью 4 статьи 66, статьей 67 Устава Иркутской области, Правительство Иркутской области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Установить Порядок определения представителя (представителей) работодателей и (или) объединений работодателей (общественных деловых организаций), подлежащих включению в состав аттестационных (экзаменационных) комиссий по проведению итоговой аттестации при реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан (прилагается).

2. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию в общественно-политической газете «Областная», сетевом издании «Официальный интернет-портал правовой информации Иркутской области» (ogirk.ru), а также на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru).

ПОРЯДОК

ОПРЕДЕЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ (ПРЕДСТАВИТЕЛЕЙ) РАБОТОДАТЕЛЕЙ И (ИЛИ) ОБЪЕДИНЕНИЙ РАБОТОДАТЕЛЕЙ (ОБЩЕСТВЕННЫХ ДЕЛОВЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ), ПОДЛЕЖАЩИХ ВКЛЮЧЕНИЮ В СОСТАВ АТТЕСТАЦИОННЫХ (ЭКЗАМЕНАЦИОННЫХ) КОМИССИЙ ПО ПРОВЕДЕНИЮ ИТОГОВОЙ АТТЕСТАЦИИ ПРИ РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с пунктом 5 Положения о реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 21 февраля 2024 года N 201, и устанавливает правила определения представителя (представителей) работодателей и (или) объединений работодателей (общественных деловых организаций), подлежащих включению в состав аттестационных (экзаменационных) комиссий по проведению итоговой аттестации при реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан (далее соответственно – представители работодателей или объединений работодателей, обучение).

2. Определение представителей работодателей или объединений работодателей проводится в целях их участия в аттестационных (экзаменационных) комиссиях по проведению итоговой аттестации при реализации мероприятий по обучению отдельных категорий граждан, реализуемых в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография» (далее – аттестационные комиссии).

3. Организация работы по определению представителей работодателей или объединений работодателей осуществляется министерством труда и занятости Иркутской области (далее – министерство).

4. В состав аттестационных комиссий подлежат включению представители работодателей или объединений работодателей, имеющие профессиональное образование, соответствующее направлениям подготовки по дополнительным профессиональным программам (программам повышения квалификации и программам профессиональной переподготовки) и основным программам профессионального обучения (программам профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих, программам переподготовки рабочих, служащих, программам повышения квалификации рабочих, служащих), и стаж работы по имеющейся квалификации (специальности, профессии) не менее трех лет.

5. В целях формирования аттестационных комиссий организация, осуществляющая образовательную деятельность, направляет в адрес министерства запрос о предоставлении информации о представителях работодателей или объединений работодателей (далее – запрос).

6. Министерство в течение тридцати рабочих дней со дня получения запроса в рамках взаимодействия с работодателями и на основании сведений о кадровой потребности, размещенных в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России», определяет представителей работодателей или объединений работодателей для включения в состав аттестационных комиссий, соответствующих требованиям, установленным пунктом 4 настоящего Порядка, и направляет в адрес организации, осуществляющей образовательную деятельность, информацию о представителях работодателей или объединений работодателей (с указанием фамилии и инициалов, профессионального образования и стажа работы по имеющейся квалификации (специальности, профессии)).